follow us on google news

Με το 63% των αναισθησιολόγων λειτουργεί  το νοσοκομείο παίδων Αγία Σοφία

Το πρόβλημα της έλλειψης αναισθησιολόγων στην Ελλάδα είναι διαχρονικό και πλήττει και τα παιδιατρικά νοσοκομεία υποβάλλοντας τους λιλιπούτειους  ασθενείς σε πολύμηνες  αναμονές και τους ίδιους και την οικογένεια τους σε μεγάλη ταλαιπωρία.

Για ακόμα μία φορά οχι ένα αλλά δύο παιδιατρικά νοσοκομεία το Αγία Σοφία  και το Αγλαΐα Κυριακού  στέλνουν  σήματα SOS καθώς βρίσκονται  στο όριο λειτουργίας τους αναφορικά με τους εργαζόμενους αναισθησιολόγους  και προειδοποιούν  ότι θα σταματήσει από το τέλος του Μάη  τις χειρουργικές επεμβάσεις λόγω έλλειψης αναισθησιολόγων.

Το νοσοκομείο παίδων Αγία Σοφία λειτουργεί με το 63 % των αναισθησιολόγων που θα έπρεπε  να στελεχώνουν το νοσοκομείο.  Έχουν απομείνει μόλις επτά  ενώ θα έπρεπε να υπάρχουν τουλάχιστον 11 και η κατάσταση είναι οριακή με το υπουργείο Υγείας να επισημαίνει ότι έχουν προκηρυχθεί θέσεις αναισθησιολόγων έγιναν χθες οι κρίσεις (ημέρα Δευτέρα 20 Μαΐου)  και πως οι θέσεις που θα μείνουν άγονες  θα επαναπροκηρυχθούν αμέσως

Η έλλειψη αναισθησιολόγων δεν είναι τωρινό φαινόμενο είναι ένα διαχρονικό φαινόμενο και υποβάλλει τους ασθενείς και τις οικογένειές τους σε μεγάλη ταλαιπωρία καθώς καταγράφονται πολύμηνες αναμονές για την διενέργεια χειρουργικών επεμβάσεων ενώ οι αναισθησιολόγοι έχουνε κι άλλα καθήκοντα μέσα στο νοσοκομείο πέραν του να παρίστανται στις χειρουργικές επεμβάσεις χορηγώντας  την αναισθησία

Τώρα έχει ξανά φτάσει ο κόμπος στο χτένι για τα νοσοκομεία παίδων Αγία Σοφία και  Αγλαΐα Κυριακού .  Το πρόβλημα είναι πολύπλοκο γιατί δεν είναι μόνο ότι υπάρχει έλλειψη αναισθησιολόγων με τις ελλείψεις στα νοσοκομεία να δημιουργήθηκαν κατά την διάρκεια των μνημονίων και αργότερα με τις μαζικές συνταξιοδοτήσεις του  μεγαλύτερου σε ηλικία προσωπικού και με την φυγή των νέων γιατρών στο εξωτερικό. Πρόκειται για  ένα σύνθετο φαινόμενο γιατί ακόμα και όταν προκηρύσσονται θέσεις οι γιατροί δε δείχνουν ενδιαφέρον

Οι αναισθησιολόγοι και οι παθολόγοι είναι από τις ειδικότητες που βρίσκονται  σε μεγάλη έλλειψη γιατί  βρίσκουν πολύ καλύτερες συνθήκες εργασίας προοπτικές ανέλιξης καριέρας και μισθολογικές απολαβές στο εξωτερικό οπότε  φεύγουν και το υπουργείο υγείας θα πρέπει να δημιουργήσει ένα σύστημα κινήτρων για να μπορέσει να αποκτήσει μακροπρόθεσμα τους αναισθησιολόγους που χρειάζεται. Βραχυπρόθεσμα πέρα από την προκήρυξη θέσεων υπάρχει τα μπαλώματα που λειτουργούν μέσω της μετάθεσης γιατρών ωστόσο επειδή ολόκληρο το ΕΣΥ  αποτελείται από δομές που είναι συγκοινωνούντα δοχεία το να μεταθέτεις  γιατρούς από μία δομή στην άλλη δεν λύνει τα τεράστια προβλήματα απλά ανακουφίζει για λίγο και μετά δημιουργεί κλυδωνισμούς αλλού.

follow us on google news

Διαβάστε Επίσης

Σχετικά Άρθρα

Skip to content